Convocatoria pública de lista de reserva de oficial 1ª matarife para personal laboral temporal (CABILDO INSULAR FUERTEVENTURA)

En el BOP del 3/05 se ha publicado en las páginas 8021-8024:

Anuncio de la convocatoria de lista de reserva de selección de personal laboral temporal para las vacantes del Matadero Insular de Fuerteventura que surja en sustitución por incapacidad temporal o cualquier otra Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas. Número 53, miércoles 3 de mayo de 2017 8021 55824 Juicio 19/17, Francisco José Santana Rodríguez contra Persianas Luxol, S.L. y otro .......................................................... JUZGADO DE LO SOCIAL NÚMERO 10 54905 Juicio 128/16, Alex Melián Betancor contra Ramón Alexis Herrera Mesa y otro................................................................ 54910 Juicio 646/16, Juan Francisco Santana Carrillo contra La Tasquita de Atrás, S.L. y otro .................................................... 54919 Juicio 653/16, Antonio Brian López García contra Garal Servicios Turísticos, S.L. y otro ................................................. 54926 Juicio 567/16, Roberto Semanat Dove contra Actuaciones Navales Las Palmas, S.L. y otro .............................................. 56865 Juicio 222/17, Francisca Jenifer Pérez Santana contra Panadería Leo, S.L. y otro............................................................... 57472 Juicio 76/17, Ángela Jéssica Salas Encinoso contra Hormigones Especiales de Canarias, S.L. y otro ................................ 57473 Juicio 445/16, Mutual Midat Cyclops Mutual contra Cofeser Obras y Servicios, S.L. y otros ............................................ 8059 8059 8060 8060 8060 8061 8061 8062 situación administrativa que permita la reserva del puesto de trabajo de los titulares del mismo con carácter interino y para contratos de duración determinada por acumulación de tareas en virtud del Real Decreto 2/2015, de 23 de octubre por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, para el Matadero Insular de Fuerteventura - Servicio de Agricultura, Ganadería y Pesca, siguiente, Primera. Anunciar convocatoria pública para la provisión por lista de reserva de selección de personal laboral temporal para las vacantes del Matadero Insular de Fuerteventura que surja en sustitución por incapacidad temporal o cualquier otra situación administrativa que permita la reserva del puesto de trabajo de lostitulares del mismo con carácter interino y para contratos de duración determinada por acumulación de tareas en virtud del Real Decreto 2/2015, de 23 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, para el Matadero Insular de Fuerteventura - Servicio de Agricultura, Ganadería y Pesca, aprobada por resolución del Consejero Delegado de Recursos Humanos de fecha 25 de abril de 2017. Segunda. Publicar las bases específicas de selección por contrato laboral-temporal para lista de reserva de Oficial 1ª Matarife: 1) Aprobar la convocatoria para la creación de una lista de reserva de selección de personal laboral temporal para las vacantes del Matadero Insular de Fuerteventura que surja en sustitución por incapacidad temporal o cualquier otra situación administrativa que permita la reserva del puesto de trabajo de lostitulares del mismo con carácter interino y para contratos de duración determinada por acumulación de tareas en virtud del Real Decreto 2/2015, de 23 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de laLey delEstatuto de los Trabajadores, siguiente, DENOMINACIÓN DEL PUESTO: El puesto que se convoca pertenece a la Sección de Agricultura, Ganadería y Pesca. “Oficial de Matadero-Matarife”. LUGAR DEL PUESTO DE TRABAJO: Matadero Insular de Fuerteventura. MODALIDAD DE CONTRATO: - Contrato de interinidad a tiempo completo,siendo el objeto del contrato la sustitución temporal del titular del puesto de trabajo. - Contrato laboral temporal por acumulación de tareas. DURACIÓN DEL CONTRATO: Hasta la incorporación del titular de la plaza que se encuentre en situación de Incapacidad temporal o cualquier otra situación administrativa que permita la reserva del puesto de trabajo o por la situación de acumulación de tareas en virtud del Real Decreto 2/2015, de 23 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores. TITULACIÓN MÍNIMA REQUERIDA: No se requiere titulación. PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES: El plazo de presentación de solicitudes será de CINCO DÍAS HÁBILES a partir del día siguiente de la publicación de la presente convocatoria. La Lista Provisional de Admitidos y Excluidos estará expuesta en el Tablón de Anuncio de la Corporación y en la página web www.cabildofuer.es en el plazo máximo de UN MES desde el día siguiente de finalización del plazo de presentación de solicitudes. REQUISITOS DE LOS PARTICIPANTES: Además de los establecidos en la Base Segunda de las Bases Generales para la selección de personal laboral temporal del Excmo.Cabildo Insular de Fuerteventura, se requiere: PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES Y DOCUMENTACIÓN APRESENTAR: La instancia según el modelo normalizado se presentará en el lugar indicado en la Base Tercera acompañada de los documentos que figuran en la misma. MÉRITOS A VALORAR: Se valorarán según lo dispuesto en la Base Sexta de las Bases Generales para la selección de personal laboral temporal del Excmo. Cabildo Insular de Fuerteventura. Elsistema selectivo será el de oposición ya que al tratarse de un puesto de oficio se requiere conocerla experiencia profesional de los aspirantes, para poderrealizarlastareas del puesto 8022 Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas. Número 53, miércoles 3 de mayo de 2017 de trabajo, dada la necesidad de su ejecución y la temporalidad de la actividad a desarrollar. OBTENCIÓN DE INSTANCIAS E INFORMACIÓN: Servicio de Recursos Humanos del Excmo.Cabildo Insular de Fuerteventura y Oficinas de Atención al Ciudadano (Gran Tarajal, Morro Jable, Corralejo y Puerto del Rosario) y en la página web www.cabildofuer.es DERECHOS DE EXAMEN: Los aspirantes deberán abonarlossiguientesimportes por derecho de examen, según la Ordenanza Fiscal Reguladora de la tasa por inscripción en pruebas selectivas de personal al servicio del Cabildo de Fuerteventura, publicada en el Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas número 98 el viernes 30 de julio de 2010: • Oficial 1° (agrupaciones profesionales): 15,00 euros. En el momento de presentar la correspondiente solicitud de inscripción en las pruebasselectivas, los interesados deberán acompañar la autoliquidación de la tasa así como justificante del ingreso de la cuota que corresponda. No será tramitada ninguna solicitud de inscripción para participar en las pruebasselectivas que no haya acreditado el pago de la tasa o justificando documentalmente de estar incurso en alguna de las circunstancias que permiten quedar exento del pago de tasas. El ingreso se realizará en la cuenta númeroBANKIA ES08-2038-7224106400005324. 2)Los aspirantes que superen la presenteConvocatoria quedarán en situación de reserva para ocupar las plazas vacantes que se produzcan de Oficial 1° Matarife sólo como consecuencia de incapacidad Temporal o situaciones administrativas con derecho a reserva de plaza o por acumulación de tareas, hasta tanto se aprueba el Reglamento de Listas de Reserva, serán llamados atendiendo al orden de la lista de aspirantes aprobados. Esto es una situación excepcional al tratarse de un servicio de abastecimiento alimentario a la población y no pudiendo ser dichas plazas cubiertas con personal propio de la Corporación al exigirse conocimientos específicos, y teniendo la obligación de cubrir de manera inmediata las vacantes que se produzcan por los hechos expuestos. a) Los/las aspirantes que hayan obtenido la puntuación mínima para superar el proceso selectivo, podrán ser llamados por el Cabildo de acuerdo con el orden de calificación, para su contratación en régimen laboral para la plaza de Oficial 1º Matarife. El Cabildo podrá prescindir de la lista cuando se trate de contrataciones que haya una selección o requisitos personales especiales. b) Las personas que hayan ocupado una de las vacantes temporales desde la constitución de la lista de reserva, una vez terminado el contrato correspondiente y siempre que la lista de reserva continúe vigente,serán inscritas de nuevo en la misma posición que obtuvieron en las pruebas selectivas. c) Las personas inscritas en la lista de reserva que renuncien a ocupar algún puesto vacante que se le ofrezca quedarán excluidas de la lista. d) El procedimiento de contratación de las personas inscritas en la lista de reserva se hará a través de llamadas telefónicas al teléfono que los mismos aspirantes deberán facilitar en la instancia por la que soliciten participar en el proceso selectivo. En caso de que la persona llamada rechace el puesto de trabajo ofertado,se hará constar por diligencia en el expediente correspondiente y será excluida de la lista de reserva (excepto causas debidamente justificadas), procediéndose a llamar a la persona siguiente de la lista. En el momento que manifieste su renuncia en la conversación telefónica, el aspirante será informado/a de su exclusión de la lista de reserva en los términos expresados en esta base. En el caso de que efectuada la llamada, no se localizara el aspirante,se hará constar por día y hora diferentes. Se harán un máximo de tres llamadas, y si en todas ellas el aspirante sigue ilocalizable,se hará constar este hecho por diligencia y se excluirá de la lista de reserva. 3) Las convocatorias se publicarán en el Tablón de Anuncios de la Corporación y en la página web www.cabildofuer.es, al día siguiente de su aprobación. Puerto del Rosario, a veintiséis de abril de dos mil diecisiete. EL CONSEJERO DE RECURSOS HUMANOS, Juan Jiménez González.