Aprobación de la lista provisional de admitidos y excluidos en el proceso selectivo de una plaza de Técnico de Administración General, Escala de Administración General, Grupo A, Subgrupo A1 (VILLA DE ADEJE)

En el Boletín Oficial de Santa Cruz de Tenerife de hoy se ha publicado en las páginas 11757-11759:

Anuncio sobre aprobación de la lista provisional de
admitidos y excluidos en el proceso selectivo de una
plaza de Técnico de Administración General, perteneciente
a la Escala de Administración General, Subescala
Técnica, Grupo A, Subgrupo A1, vacante en la
plantilla de personal funcionario al servicio de este Ayuntamiento.
Este Concejal Delegado de Servicios Centrales, como
órgano competente en materia de Recursos Humanos,
ha dictado el Decreto núm. 192/2012, de once de
junio, cuyo texto se transcribe a continuación:
«Decreto núm. 192/2012. «Visto el expediente administrativo
instruido para la selección de una plaza de
Técnico de Administración General, perteneciente a la
Escala de Administración General, Subescala Técnica,
Grupo A, Subgrupo Al, vacante en la Plantilla de Personal
Funcionario al servicio de esta Corporación Local,
mediante el sistema de concurso-oposición.
Resultando que con fecha 2 de abril de 2012, el Concejal
Delegado del Área de Servicios Centrales de esta
Administración Pública aprobó mediante decreto núm.
105/2012, la convocatoria pública para la selección de
la plaza señalada en el párrafo anterior, junto con las Bases
que han de regir dicha convocatoria, el cual fue publicado
en el Boletín Oficial de la Provincia de Santa
Cruz de Tenerife núm. 54, de 23 de abril de 2012.
Resultando que en el Boletín Oficial del Estado
núm.109, de 7 de mayo de 2012, fue publicado el preceptivo
anuncio de la Convocatoria anteriormente señalada.
Resultando que el día 28 de mayo de 2012 finalizó
el plazo de presentación de solicitudes para tomar parte
en la Convocatoria indicada "ut supra".
Considerando que el artículo 21, apartado 1, letra h),
de la Ley 7/1985, de 2 de abril, de Bases del Régimen
Local (en adelante, LBRL), otorga al Alcalde Presidente
de la Corporación la "jefatura superior de todo el personal".
Por su parte, el artículo 24, apartado d), del Real
Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, que
aprueba el Texto Refundido de las Disposiciones Legales
Vigentes en materia de Régimen Local (en adelante,
TRRL), establece que el Alcalde ejercerá, entre
otras, "todas las atribuciones en materia de personal que
no competan al Pleno". No obstante lo anterior,las competencias
en materia de recursos humanos, salvo las
que la Ley confiere al Pleno o aquellas que hubieren sido
atribuidas por el Alcalde en la Junta de Gobierno
Local, han sido delegadas a favor de la Concejal del
Área de Servicios Centrales, de conformidad con lo dispuesto
en la Resolución de la Alcaldía de esta Administración
Pública, núm. 17, de 23 de junio de 2011.
Considerando lo previsto en el artículo 20.1 del Real
Decreto 364/1995, de 10 de marzo, que aprueba el Reglamento
General de Ingreso del Personal al Servicio
de la Administración General del Estado y de Provisión
de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los
Funcionarios Civiles de la Administración General del
Estado.
Considerando lo dispuesto en la Base Quinta de las
que rigen la convocatoria objeto del presente acto administrativo.
Examinada la documentación obrante en el expediente
y una vez expirado el plazo de presentación de
solicitudes de admisión en las pruebas de selección de
una plaza de Técnico de Administración General perteneciente
a la Escala de Administración General, Subescala
Técnica, Grupo A, Subgrupo Al, vacante en la
Plantilla de Personal Funcionario al servicio de esta
Corporación Local, mediante el sistema de concursooposición
libre, el Concejal del Área de Servicios Centrales,
en el ejercicio de las competencias en materia de
Personal que le fueron delegadas por el Alcalde Presidente,
mediante Resolución núm. 17, de 23 de junio de
2011, resuelve:
Primero. Aprobar la lista provisional de aspirantes admitidos
y excluidos en el procedimiento de selección
de una plaza de Técnico de Administración General,
perteneciente a la Escala de Administración General,
Subescala Técnica, Grupo A, Subgrupo Al, vacante en
la Plantilla de Personal Funcionario al servicio de esta
Corporación Local, mediante el sistema de concursooposición
libre, en los siguientes términos, especificando
las personas admitidas en el proceso, así como
las causas de inadmisión de las personas excluidas:

Para ver el listado acudir al enlace de arriba, en las páginas indicadas.


Segundo. Publicar la lista de admitidos y excluidos
en el Boletín Oficial de la Provincia de Santa
Cruz de Tenerife, en el Tablón de Anuncios y en la
página Web del Ayuntamiento de Adeje.
Tercero. Los aspirantes excluidos y, en su caso, los
omitidos, dispondrán de un plazo de diez días hábiles
contados a partir del día siguiente al de la publicación
de la presente Resolución en el Boletín Oficial
de la Provincia, para subsanar los defectos que
han motivado su exclusión u omisión de la relación
de admitidos y excluidos apreciados en las solicitudes
de participación en el proceso, de conformidad
con lo establecido en los artículos 71 de la Ley 30/1992,
de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones
Públicas y del Procedimiento Administrativo
Común, y 20.1 del Real Decreto 364/1995,
de 10 de marzo, que aprueba el Reglamento General
de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración
General del Estado y de Provisión de Puestos
de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios
Civiles de la Administración General del
Estado, así como en la Base Quinta de las que rigen
la Convocatoria. Quienes dentro del citado plazo no
subsanen el defecto que haya motivado su exclusión
u omisión, serán definitivamente excluidos de la participación
en el proceso selectivo.
Concluido dicho plazo se hará pública la lista definitiva
de aspirantes admitidos y, en su caso, excluidos,
así como la composición del Tribunal Calificador
y el lugar, fecha y hora de celebración del
primer ejercicio.
Cuarto. La lista certificada y completa de aspirantes
admitidos y excluidos se expondrá al público en
el Tablón de Anuncios y en la página Web del Ayuntamiento
de Adeje, (www.adeje.es).»
Lo que se hace público para general conocimiento.
En la Villa Histórica de Adeje, a 13 de junio de
2012.
El Concejal Delegado del Área de Servicios Centrales,
Epifanio Jesús Díaz Hernández.